NAMBAについて：

ニセコエリアマウンテンバイク協会（NAMBA）は、ニセコ地区で公共利用無料のトレイルネットワークを造成する組織団体である。2021年にローカルライダーによって設立されたNAMBAは、マウンテンバイクのインフラを向上させ、ニセコ地域でマウンテンバイカーのためのより良いフィールド作りを楽しみながら、 地域を発展させる共通の目的を持っています。

2022年、NAMBAは、公式な非営利団体を設立し、Allegraとのパートナーシップによるツインピークスバイクパークのオープンという、重要な節目を迎えました。バイクパークはヒラフエリア東側泉卿地区に位置し、全ての年齢層とスキルレベルのライダーに適した、約30キロメートルに渡る相互接続されたトレイルへの無料アクセスを提供しています。

2023年は、新たに約9.5kmのトレイルの増設を完了した後にツインピークスバイクパークのグランドオープニングが行われ、リゾート関係者、ステークホルダー、そしてトップマウンテンバイクブランドとのパートナーシップが強化されました。トレイル造成シーズンの終わりまでに、NAMBAはパーク内で総距離約14キロのトレイルを完成させました。

2024年はツインピークスバイクパークのさらなるトレイルネットワーク拡張とエキサイティングな計画があり、NAMBAチームとして参加し、ニセコでの地域貢献のために活躍できる最適な時期です！

オペレーションマネージャーの役割について:

オペレーションマネージャーとして、ツインピークスバイクパークおよびその他の重要なNAMBAプロジェクトの日常業務を監督する中心的な役割を担います。当組織の重要なリーダーとして、バイクパークのスムーズで効率的な機能が運営できるように努め、ライダーに格別のマウンテンバイキング体験を提供します。

トレイルクルーがバイカー達から愛されているように、オペレーションマネージャーも地域社会で中心的な存在として、誰からも知られ、尊敬されています。NAMBAの理事会や、トレイル、アクセスの各委員会と緊密に連携し、業務を整えてバイクパークの運営機能の為尽力します。

2023年時点で14キロメートル以上のトレイル造成が完了し、2024年にはさらに野心的な計画があります。世界クラスのトレイルを創造し、維持するため、献身的なチームを率いることになります。契約しているトレイルビルダーや、NAMBAトレイルクルー（私たちの造成チームおよびメインテナンスチーム）と協力し、目標を達成の為に尽力します。NAMBA理事会に報告し、スタッフや契約業者と共に働きながら、私たちのビジョンを現実のものとします。

オペレーションマネージャーの雇用期間は2024年5月1日から10月31日までとなり、パフォーマンスと相互の合意に基づいて延長される可能性があります。

マウンテンバイクに対し情熱がある方、強力なリーダーシップスキルを持ち、トレイルの造成とマネジメントの経験がある方は理想的な候補者です。このポジションは、チームを効果的に管理し、パークがスムーズに運営できるよう監視でき、訪問者に格別の体験を提供をできるよう最大限の努力が求められます。

インターナショナルな環境のニセコにおいて、英語と日本語の両方でコミュニケーションができる候補者を強く優遇します。

チーム特典:

• アジアの中でも急成長を遂げたバイクパークを造成したNAMBAチームの中で、あなたのポジテイブな行動がさらに良い方向へ導く事ができる
• 「やるべきことをやって楽しむ」 NAMBAチームは勤務中は一生懸命働きますが、クルーグループライド、チームBBQ、その他の週末は思いっきりチームで楽しみます
• Specialized Japanが提供するNAMBAのトレイルクルーバイクへのアクセス
• NAMBAおよびスポンサーからの素敵なグッズ
• コミュニティイベント、ライドデイ — コミュニティの一員であるだけでなく、イベント作りにも関われます！
• 必要に応じてトレイル近くのリーズナブルな価格の宿泊施設への滞在
• 買い物や地域のレクリエーション施設を知るためにNAMBAの車両を使用する可能性あり

責任:

ツインピークス・バイクパークの運営：

• バイクパークの全体的な運営を管理し、すべての訪問者が安全で楽しい体験をすることを確認します。
• トレイルのメンテナンスを実施し、問題になる前にメンテナンスまたは再作業が必要なエリアを積極的に特定します。
• トレイルオープンとクローズを含む日々の運営を監督します（または必要に応じて他のスタッフと連携します）
• パーク方針と安全プロトコルを実施し、施行します。
• 必要に応じて、NAMBAおよびツインピークス・バイクパークの運営手順の変更や改善を提案します。
• すべての年齢、レベル、カルチャー、自信レベルに歓迎されるトレイル環境を作り、他の人々が楽しむのを手助けします！
• 必要に応じて、ニセコ地域内の他のトレイルの運営を監督します。
• NAMBA、倶知安町、その他の土地関係者が提出した規則と規制に従います。
• 必要に応じてボランティアを指導し監督します
• 作業がゴールと基準に従って実行されることを確認します
• 手工具が整理整頓され、良好な状態であることを確認します
• 用具、ツール、および個人保護具（PPE）の管理します
• 常にポジティブでプロフェッショナルな姿勢でNAMBAおよびマウンテンバイクのスポーツを代表します

スタッフ管理：

• トレイルクルーとメンテナンススタッフを監督し、リーダーして、クルーと一緒に作業しながら管理します。
• 自らが模範となり、強く積極的な労働姿勢を示します。
• NAMBAスタッフを活気づけ、クルー内で「仕事を片付けて楽しむ」という文化を育てます。

メンテナンス＆管理：

• トレイル修理、サインの更新、施設の保守などの定期的なメンテナンス作業を通じて、パークを積極的に維持管理します。
• メンテナンスチームと協力して、問題や修理を迅速かつ効率的に対処します。
• 機器や資材の在庫を維持し、必要に応じて調達やメンテナンスを調整します。

イベントの運営：

• NAMBAのイベントサブ委員会と連携し、グループライドやコミュニティメンテナンスデイなどの特別イベントの調整を行い、パークの魅力を高め、ビジターを引き付けます。
• イベントスケジュールの作成、ロジスティクスの管理、イベントが計画通りにスムーズに進行するよう確認します。
• マーケティングチームと密接に連携し、イベントの宣伝と参加者の獲得、コンテンツの作成を行います。

トレイル構築について学びます：

• トレイル構築の技術、持続可能な実践、業界の動向について、常に知識を学びます。
• トレイルの品質と、ユーザーエクスペリエンスを向上させるための新しいアイデアや、イノベーションを提案します。

資格:

• アウトドアレクリエーション、建設、またはホスピタリティ業界でのマネジャーまたは管理職の経験があることが望ましい。
• 多様なチームを効果的に管理する能力を持つ強いリーダーシップとコミュニケーションスキルの持ち主。
• トレイルの建設、メンテナンスの実践経験者。
• 適切な体力と健康状態が良好な方。仕事は外でシャベル、レーキなどの道具を使用してトレイルを造成およびメンテナンスすることになります。
• 最小限の監督で一生懸命に働く能力と意欲がある方。
• マウンテンバイクのスポーツとニセコの夏のシーンを成長させる情熱がある方。
• トレイル造成や造園の経験、ブラシカッターやチェーンソーなどの工具使用経験があれば尚良いですが、必須ではありません。
• 有効な運転免許証保持者、優良運転記録者が望まれますが、必須ではありません。
• 日本語と英語の両方の言語が流暢、または堪能であることが好ましい。
• 優れた組織スキルと細部への注意力がある方。
• 自立して作業を進め、タスクを優先順位付けし、効果的に問題解決できる能力がある方。
• マウンテンバイクやアウトドアレクリエーションへの情熱がある方。
• 在留資格が必要ですが、応募者に応じて、ビザのスポンサーシップが可能な場合もあります。

オペレーションマネージャーは、NAMBA理事会のメンバー、トレイル委員およびアクセス委員のメンバーの報告業務があり、NAMBAのスタッフメンバーや契約スタッフと協働します。契約業者とのに報告業務作業もあります。

世界中のマウンテンバイカーにとって忘れられない体験を創出するチームのキーパーソンとして加わりませんか？アウトドアに情熱を持ち、ダイナミックなチームを率いることに意欲的な自己推進力のある方、連絡をお待ちしております。オペレーションマネージャーとして一緒に成長していくことを目指し、優秀な候補者には、年間通しての夏季シーズナルポジションにしたいと考えています。